Caverionin yt-neuvottelut Suomen konsernitoiminnoissa ovat päättyneet

Caverionin Suomen konsernitoiminnoissa kesäkuussa käynnistetyt yt-neuvottelut ovat päättyneet. Neuvottelujen seurauksena Suomen konsernitoiminnoissa vähenee yhteensä 20 henkilötyövuotta.

Henkilöstövähennysten taustalla ovat uudelleenjärjestelyt, jotka johtuvat taloudellisista ja tuotannollisista syistä, muun muassa projekteihin liittyvistä kannattavuusongelmista sekä korkeiksi kasvaneista, liian monien kehityshankkeiden  kustannuksista.

Neuvottelujen piirissä oli yhteensä 84 henkilöä Suomen konsernitoiminnoissa. Vähennykset toteutetaan irtisanomisina ja sisäisin siirroin. Lisäksi Caverionin Suomen konsernitoiminnoissa aloitetaan neljä viikkoa kestävät lomautukset.